1- Propinas en un fondo común: Al dar una propina muchas veces están van aun fondo común entre los empleados que se reparte equitativamente, lo mejor sería dar una cantidad “estándar”.

2- Valor estimado:  De 2 a 5 dólares  como mínimo es considerado un  buen valor  para una propina básica, si deseas premiar el servicio puedes exceder esta cantidad  lo que consideres.

3- ¿En qué momento se deberá dar? Lo ideal es recompensar con una propina el esfuerzo, en el momento del check in y/o el check out  instantes en el que  te encuentras  con tu equipaje  y eres ayudado a cargarlo

4- No aproveches la oportunidad para deshacerte de las monedas que tengas sueltas en ese momento, recuerda que estas recompensado un servicio eficaz  

Los empleados a los cuales  es más común  darles propinas   son:

• Botones.
• Transportes
• Camareras 

Para el  personal del restaurante la propina está incluida en la cuenta, este debe preguntarte si la aceptas o no.

 6- Si deseas darle propina a alguien en específico,  puedes dejar un sobre con el dinero y el nombre de la persona en la recepción del hotel.